# Wittenberg Media | Ihre Experten für digitale Leistungen (www.wittenberg-media.com) > Modernes Büro mit Stadtblick bei Sonnenuntergang Mehr Kunden. Mehr Mitarbeiter. Mehr Zeit. KI-gestützte Systeme für den Mittelstand — messbar , schnell, ohne Technik-Chaos. Mehr Kunden Mehr Bewerber Mehr Umsatz Mehr Effizienz KI-Potenzialanalyse anfordern /kontakt Mehr erfahren #unternehmen WITTENBERG MEDIA Leistungen #leistung Referenzen #referenzen Über uns #ueber-uns Kontakt #kontakt KI-Potenzialanalyse #kontakt 300+ Unternehmen vertrauen uns 20+ Jahre IT- & Prozess-Erfahrung Marketing, Recruiting & KI-Systeme Mehr Wachstum. Weniger Chaos. Kommt Ihnen das bekannt vor? Viele Unternehmen kämpfen täglich mit denselben Problemen. Wenn Sie eines davon kennen — sind Sie hier richtig. Fachkräftemangel Offene Stellen seit Monaten unbesetzt — qualifizierte Bewerber kommen einfach nicht. Keine Anfragen Sie investieren in eine Webseite — aber das Telefon klingelt trotzdem nicht. Verlorene Leads Interessenten melden sich einmal — und kaufen dann beim Mitbewerber. Weil niemand nachgefasst hat. Kein System Alles hängt an Ihnen — Marketing, Vertrieb, Prozesse. Kein System, keine Automatisierung, keine Luft zum Atmen. Unsere Lösungen Drei Wege. Ein Ziel. Ihr Wachstum. Das sind unsere Wachstumspakete – damit sind Sie digital aufgestellt und zukunftssicher, wenn es um KI-Prozesse geht. Über 20 Jahre IT-Experten-Erfahrung 01 Mehr Mitarbeiter Für Geschäftsführer die keine Zeit mehr für Stellenanzeigen haben. Recruiting-System komplett aufgebaut Qualifizierte Bewerber in 30 Tagen Sie führen nur noch Vorstellungsgespräche Mitarbeiter gewinnen /kontakt Ihre Antworten zeigen: Fachkräftemangel ist Ihr größter Engpass. Mit einem strukturierten Recruiting-System gewinnen Sie wieder Kontrolle – und qualifizierte Bewerber. Ihr Verlust durch unbesetzte Stellen Bewegen Sie die Regler – sehen Sie live, wieviel Umsatz Ihnen entgeht. Offene Stellen Stellen Umsatz pro Mitarbeiter / Monat € Monate unbesetzt Monate Geschätzter Umsatzverlust in diesem Zeitraum Berechnung: Offene Stellen x Umsatz pro Mitarbeiter/Monat x Monate unbesetzt. Konservativ ohne Recruiting-Kosten, Ueberstunden im Team und Folgekosten. Warum klassisches Recruiting heute nicht mehr funktioniert Gute Mitarbeiter bewerben sich nicht mehr aktiv – sie werden gefunden. Wer heute Top-Talente will, muss dort sichtbar sein, wo sie sich aufhalten: Social Media, mit echter Employer-Brand und einem Bewerbungsprozess der zur neuen Generation passt. Sichtbarkeit dort wo Talente scrollen – Instagram, TikTok, LinkedIn Employer Branding das Vertrauen aufbaut, bevor der Engpass kommt Bewerbung in 60 Sekunden – statt 20-seitigem PDF-Formular 02 Mehr Kunden Für Geschäftsführer die online unsichtbar sind. Webseite die Anfragen generiert Bei Google und KI auf Seite 1 gefunden werden LinkedIn-Content der Vertrauen aufbaut Kunden gewinnen /kontakt Ihre Antworten zeigen: Sie sind online zu unsichtbar. Mit einer konvertierenden Webseite, Top-Rankings und LinkedIn-Präsenz holen wir konstante Anfragen rein. Ihr Verlust durch verpass... ## Sitemap: - [/content-erhalten](https://www.wittenberg-media.com/content-erhalten) Wir haben die Inhalte für die Mitarbeiterkampagne erhalten. Sie haben weitere Bilder? Dann nutzen Sie das Uploadformular erneut! - [AGB-WEB](https://www.wittenberg-media.com/agb-web) Geltungsbereich und Begriffsbestimmungen Folgende AGBs sind Bestandteil für alle zwischen Wittenberg Media, Osterbrooksweg 35, 22869 Schenefeld und seinem Auftraggeber abgeschlossenen Verträge. Die Geschäftsbedingungen sind vereinbart, wenn der Auftraggeber ihnen nicht unverzüglich nach dem Zugang (spät. binnen 3 Werktagen) widerspricht. Fremde Einkaufsbedingungen gelten nur, soweit sie diesen AGBs entsprechen. Diese AGBs gelten im Übrigen ferner für die per E-Mail nach Vertragsschluss zugesandten Zusatz und Änderungsaufträge. Sofern in den nachfolgenden Bestimmungen das generische Maskulinum verwendet wird, gilt dies einzig und allein aus Gründen der Einfachheit, ohne dass damit irgendeine Wertung verbunden ist. 1.0 Angebot & Leistung 1.1 Wittenberg Media ist spezialisiert auf die Gewinnung von Anfragen (sog. „Leads“) im Wege des Online-Marketings sowie des Performance-Marketings. Dazu zählt die Erstellung von Webseiten und Landingpages, welche dieses Ziel verfolgen. 1.2 Von Beginn jeder kostenverursachenden Maßnahme wird grundsätzlich dem Kunden durch den Anbieter in schriftlicher oder mündlicher Form ein Angebot unterbreitet, welcher durch den Auftraggeber (Auftragserteilung) freigegeben werden muss. 1.3 Der Auftraggeber legt Wittenberg Media vor Ausführung der Vervielfältigung Korrekturmuster vor bzw. erklärt schriftlich die Freigabe des vorgelegten Datensatz bzw. Entwurf/Reinzeichnung. 1.4 Wittenberg Media ist berechtigt, die Arbeiten einem Dritten zu übertragen oder eben selbst auszuführen. 2.0 Urheberrecht und Nutzungsrechte, Eigentumsvorbehalt, Mitwirkung 2.1 Der Auftraggeber bestätigt und versichert, dass die von ihm zur Verfügung stellten Daten, Vorlagen, Bilder, Texte, Dateien etc. im urheberrechtlichen Eigentum des Auftraggebers stehen und somit frei von Rechten Dritter sind, sodass Dritte in ihren Rechten nicht verletzt werden. Eine Prüfung von Seiten Wittenberg Media erfolgt nicht. Sollte die Vorlage, die Datei, die Daten etc. nicht frei von Rechten Dritter sein, stellt der Auftraggeber Wittenberg Media für Ansprüche Dritter hinsichtlich der überlassenen Daten und Dateien sowie der eingerichteten Domain von allen Ersatzansprüchen frei. 2.2 Der Auftragsgeber verpflichtet sich, stets Kopien von den übergebenen Daten und Unterlagen für sich selbst zu fertigen um eine eventuelle weitere Übersendung sicher zu stellen. Sollte es beim Übertragungswege, welcher Art auch immer, zu Verlusten von Daten, Unterlagen etc. kommen, kann Wittenberg Media hierfür nicht in die Haftung genommen werden. Der Auftraggeber allein trägt die Verantwortung für die Übermittlung der Daten. 2.3 Im Wege der Übermittlung ist dem Auftraggeber bekannt, dass beim Übertragungsweg, trotz höchster Sicherheitsstandards, die Möglichkeit besteht, übermittelte Daten abzugreifen bzw. abzuhören. Für dieses Risiko übernimmt allein der Auftraggeber die Verantwortung. 2.4 Sollten Mängel, Beschädigungen oder dergleichen bei Datenträgern vorliegen, ist auch hier Wittenberg ... - [mfeedback](https://www.wittenberg-media.com/mfeedback) - [report-do](https://www.wittenberg-media.com/report-do) Der Report ist auf dem Weg in Ihr E-Mail-Postfach! Öffnen Sie jetzt Ihr E-Mail-Postfach und klicken auf den Download Link! Viel Spaß beim Umsetzen unserer hochmodernen Social Recruiting Strategien. Gruß vom Team Wittenberg Media! - [agb-social](https://www.wittenberg-media.com/agb-social) 15.1. Der Erfüllungsort für die im Rahmen dieser Vereinbarung erbrachten Leistungen ist Pinneberg. Für Streitigkeiten aus diesem Vertrag gilt Pinneberg als ausschließlicher Gerichtsstand. Dies gilt insbesondere für Kaufleute sowie juristische Personen des öffentlichen Rechts oder öffentlich-rechtliche Sondervermögen. 15.2. Auf alle Streitigkeiten, die sich aus diesem Vertrag ergeben, findet ausschließlich das Recht der Bundesrepublik Deutschland Anwendung. Dabei werden alle Bestimmungen des Kollisionsrechts, die in eine andere Rechtsordnung verweisen, ausgeschlossen. 15.3. Zusätzliche oder alternative Bestimmungen zu dieser Vereinbarung können von den Vertragsparteien schriftlich vereinbart werden. Diese Bestimmungen gelten ab dem Zeitpunkt ihrer Unterzeichnung als Teil der Vereinbarung. 15.4. Sollte eine Bestimmung dieser Allgemeinen Geschäftsbedingungen unwirksam sein, berührt dies nicht die Wirksamkeit der übrigen Bestimmungen. Anstelle der unwirksamen Klauseln gilt dasjenige als vereinbart, was dem wirtschaftlich Gewollten in rechtlich zulässiger Weise am nächsten steht. Auch die ergänzende Vertragsauslegung orientiert sich an diesem Grundsatz. 15.5. Der ANBIETER behält sich das Recht vor, diese Allgemeinen Geschäftsbedingungen jederzeit zu ändern. Sollten die Änderungen für den KUNDEN nicht zumutbar sein, wird der ANBIETER den KUNDEN rechtzeitig benachrichtigen. Widerspricht der KUNDE den geänderten Geschäftsbedingungen nicht innerhalb von zwei Wochen nach Benachrichtigung, gelten diese als vom KUNDEN angenommen. Eine Änderung der Geschäftsbedingungen ist zum Beispiel dann nicht zumutbar, wenn sie den Leistungsumfang erheblich einschränkt oder zu einer Erhöhung der Preise führt. 8. Zahlungsbedingungen 1.1 Die folgenden Allgemeinen Geschäftsbedingungen gelten für sämtliche Leistungen, die von der WittenbergMedia, Osterbrooksweg 35, 22869 Schenefeld (nachfolgend als "ANBIETER" bezeichnet) erbracht werden, insbesondere im Bereich der Mitarbeitergewinnung (nachfolgend als "Leistungen" bezeichnet). Verträge über Leistungen kommen ausschließlich zwischen dem ANBIETER und dem Kunden (nachfolgend als "KUNDE" bezeichnet) zustande. Die Parteien werden im Folgenden auch als "PARTEIEN" bezeichnet. 1.2 Angebot und Zielgruppe Das Angebot des ANBIETERS richtet sich ausschließlich an Unternehmer im Sinne des § 14 BGB oder an Gewerbetreibende. Mit dem Vertragsschluss bestätigt der KUNDE gegenüber dem ANBIETER, die angebotenen Leistungen ausschließlich zu einem gewerblichen bzw. geschäftlichen Zweck (als Unternehmer im Sinne des § 14 BGB) in Anspruch zu nehmen. 1.3 Ausschluss abweichender Bedingungen Widersprechende, abweichende oder ergänzende Allgemeine Geschäftsbedingungen des KUNDEN werden nicht Vertragsbestandteil, es sei denn der ANBIETER stimmt deren Geltung ausdrücklich zu. Diese Allgemeinen Geschäftsbedingungen gelten auch dann, wenn der ANBIETER in Kenntnis entgegenstehender oder von diesen Allgemeinen Geschäftsbedingungen abweichenden Bedingungen d... - [Bewerbung](https://www.wittenberg-media.com/bewerbung) Startseite > Bewerbung Impressum & Datenschutz Leistung Digitales Recruiting Digitales Marketing Videoproduktion E-Mail Marketing Social Recruiting 2023 Artikel Kontakt Deine Bewerbung - [bewerberseite](https://www.wittenberg-media.com/bewerberseite) Ihre eigene Karriere Seite welche nachweislich über 80% der Interessenten in Bewerbern verwandelt ...aus über 2000 Bewerbungen wissen wir auf was es ankommt! Wir senden dir diesen per E-Mail zu. Diesen kannst du dann jederzeit bei uns einlösen Sichern Sie sich jetzt einen Gutschein Was ist eine Bewerber, Job oder Karriere Seite? Durch eine auf Ihr Unternehmen zugeschnittene Bewerberseite wird es den wechselwilligen Kandidaten spielerisch einfach gemacht sich bei Ihnen zu bewerben. Schluss mit PDF Anschreiben, langen Lebensläufen oder irgendwelchen Formularen auf ihrer Webseite. Nach mehr als über 2000 generierten Bewerbungen wissen wir ganz genau welche Stellschrauben man drehen muss, damit sich Fachkräfte bei einem bewerben. Landingpages funktionieren nicht nur, um Produkte & Dienstleistungen zu verkaufen, sondern auch, um neugierige Bewerber in Mitarbeitern zu verwandeln. "To effectively showcase real Onepage use-cases, a mid-sized plain text of around 100 symbols is typically sufficient to fill a paragraph. This ensures visual perfection and enhances readability for the viewer Pricing options - [zfa-beispiel](https://www.wittenberg-media.com/zfa-beispiel) Deine Vorteile in unserer Praxis Impressum - Datenschutz Wen suchen wir? Wir freuen uns auf deine Bewerbung Sichere dir deinen Traumjob bei Reinhard Kienzler Finde heraus, ob dieser Job für dich passt! Warum die Stelle bei Reinhard Kienzler genau das richtige für dich ist In unserer kleinen, familiären Praxis legen wir besonderen Wert auf einen menschlichen und respektvollen Umgang miteinander. Durch die beschränkte Anzahl von Behandlungszimmern haben wir die Möglichkeit, uns ausreichend Zeit für jeden Patienten zu nehmen und somit Stressfrei unsere Arbeit genießen. Wir legen großen Wert auf eine angenehme Arbeitsatmosphäre und schätzen es, viel miteinander zu lachen. Ein pünktlicher Feierabend ist uns ebenfalls wichtig. Mir ist als Chef wichtig, dass jeder mit einem guten Gefühl zur Arbeit kommt und geht und sich wohl fühlt. Deine Aufgaben bei uns: Wenn du dich für die Stuhlassistenz interessierst: Sichere dir deinen Traumjob bei Zahnarzt Reinhard Kienzler in Mannheim - Teilzeit! WIR SUCHEN DICH! (w/m/d) Du hast hier die Möglichkeit, dich in 60 Sekunden zu bewerben. Ohne Anschreiben oder Lebenslauf, ganz einfach! 📍 Mannheim 🕑Teilzeit: Dienstag & Donnerstag 🚀 ab sofort - [Danke](https://www.wittenberg-media.com/fullfilment-danke-formular) Wir haben alles erhalten! Vielen Dank! Wie gehts jetzt weiter? Impressum & Datenschutz Leistung Digitales Recruiting Digitales Marketing Videoproduktion E-Mail Marketing Kontakt - [So funktioniert Social Recruiting: Ihre nächste Fachkraft dank moderner Personalgewinnung](https://www.wittenberg-media.com/social-recruiting) Social Recruiting: Wie Sie durch gezieltes Marketing Fachkräfte finden Schritt 3: Auswahl und Einstellung Die Bewerbungen werden gesichtet und die passenden Kandidaten zum Vorstellungsgespräch oder Probearbeiten eingeladen. So werden die besten Bewerber ausgewählt und eingestellt. Was ist Social Recruiting? Social Recruiting bezeichnet die gezielte Ansprache von potenziellen Bewerbern über soziale Medien wie Facebook, Instagram oder LinkedIn. Hierbei wird eine eigene Arbeitgebermarke aufgebaut und über gezielte Werbeanzeigen eine möglichst große Zielgruppe erreicht. Ziel ist es, qualifizierte Bewerber anzusprechen und zu gewinnen. Wer sollte Social Recruiting nutzen? Jedes Unternehmen sollte sich auf den sozialen Medien platzieren, um als attraktiver Arbeitgeber wahrgenommen zu werden. Eine professionelle Umsetzung ist dabei jedoch wichtig, um keine teuren Fehler zu machen. Eine Social Recruiting Agentur kann dabei unterstützen und eine individuelle Strategie entwickeln. Schritt 1: Zielgruppenanalyse und Personalmarketing Zunächst wird eine Zielgruppenanalyse durchgeführt, um die passenden Kandidaten zu identifizieren. Anschließend wird eine Personalmarketing-Strategie entwickelt, um als attraktiver Arbeitgeber regional sichtbar zu werden. Schritt 2: Gezielte Werbung und Kontaktaufnahme Durch gezielte Werbeanzeigen auf sozialen Medien werden passende Mitarbeiter auf das Unternehmen aufmerksam gemacht. Wechselwillige Fachkräfte können sich innerhalb kürzester Zeit über eine auf sie zugeschnittene Bewerberseite bewerben. Wie funktioniert Social Recruiting? 3 Schritte für mehr Bewerbungen Im Gegensatz zur klassischen Vorgehensweise geht es beim Social Recruiting um eine unkomplizierte Form der Kontaktaufnahme und Interaktion zwischen potenziellen Arbeitgebern und Kandidaten. Die Vorgehensweise lässt sich in drei Schritte unterteilen: Was kostet Social Recruiting? Im Vergleich zu klassischen Methoden der Personalbeschaffung ist Social Recruiting kostengünstiger und bringt oft schneller erste Bewerbungen. Eine individuelle Kostenkalkulation ist jedoch abhängig von den Zielen und Bedürfnissen des Unternehmens. Fazit für Social Recruiting Fazit Social Recruiting bietet viele Vorteile gegenüber klassischen Methoden der Personalbeschaffung. Es ist schneller, kostengünstiger und bietet eine größere Reichweite. Jedes Unternehmen sollte sich auf den sozialen Medien platzieren Welche Vorteile bietet Social Recruiting? Social Recruiting hat viele Vorteile gegenüber klassischen Methoden der Personalbeschaffung. Es ist schneller, kostengünstiger und bietet eine größere Reichweite. Unternehmen können eine eigene Arbeitgebermarke aufbauen und sich so als attraktiver Arbeitgeber präsentieren. Zudem erhalten sie Bewerbungen von Menschen, die sie auf herkömmliche Art und Weise niemals erreicht hätten. Zeitungsanzeigen und Jobportale bringen oft nicht den gewünschten Erfolg bei der Suche nach passenden Fachkräften. Immer mehr Unternehmen setzen deshalb auf Social ... - [danke webseite](https://www.wittenberg-media.com/danke-webseite) Bestellung erfolgreich! von Herzen möchten wir uns bei Ihnen bedanken, dass Sie sich für unsere Dienstleistung "Webseite&Marketing" entschieden haben. Es freut uns außerordentlich, dass Sie uns Ihr Vertrauen schenken. Wir verstehen, wie wichtig ein professioneller Webauftritt und effektives Online-Marketing für den Erfolg eines Unternehmens ist. Unsere Mission ist es, Ihr Geschäft in das bestmögliche Licht zu rücken und Ihnen zu helfen, Ihre Online-Ziele zu erreichen. Was Sie erwarten können: Hochwertige Qualität: Jede Webseite, die wir erstellen, ist das Ergebnis sorgfältiger Planung und umfangreicher Branchenkenntnisse. Individuelle Betreuung: Jedes Unternehmen ist einzigartig, und das spiegelt sich in unserer Arbeit wider. Wir werden eng mit Ihnen zusammenarbeiten, um sicherzustellen, dass Ihre Webseite und Ihr Marketing genau Ihren Anforderungen entsprechen. Transparenter Prozess: Wir halten Sie in jedem Schritt des Prozesses auf dem Laufenden. Sie werden immer wissen, wo wir gerade stehen und was als Nächstes kommt. In den nächsten Stunden erhalten Sie eine E-Mail mit weiteren Details und den nächsten Schritten. Sollten Sie in der Zwischenzeit Fragen haben oder zusätzliche Informationen benötigen, zögern Sie bitte nicht, uns zu kontaktieren. Ihr Erfolg ist auch unser Erfolg, und wir sind hier, um Sie in jeder Phase zu unterstützen. Nochmals herzlichen Dank für Ihr Vertrauen in Webseite&Marketing. Wir sind begeistert, mit Ihnen zusammenzuarbeiten und gemeinsam Großes zu erreichen. Herzliche Grüße, Wittenberg Media - [ggf. neu](https://www.wittenberg-media.com/ggf-neu) IT Systemadministrator seid über 20 Jahren André Wittenberg startete seine Karriere nach der Ausbildung bei Bosch und bildete sich zum IT-Systemadministrator weiter. In großen Konzernen kümmerte er sich flächendeckend um die IT-Infrastruktur und integrierte digitale Prozesse mittels AWS, Microsoft, Citrix und VMware. Vor 7 Jahren gründete er sein eigenes Unternehmen, spezialisiert auf Marketing Automation und Mitarbeitergewinnung. Lerne den Gründer André Wittenberg kennen Die große Überschrift 46 sq.m Deluxe room Provide your case-studies in image-format to help page-visitors get a better feel of what you do and make it more likely for them to be converted into leads The great Headline Melde dich jetzt für unsere Dienste an und besetze deine offenen Stellen im nächsten Monat Für alle Arten von Websites ist es wichtig, Seitenbesucher zum Handeln aufzufordern. Selbst wenn deine Website künstlerisch ist und nicht auf den Verkauf ausgerichtet ist, wird das Hinzufügen von Schaltflächen, die Benutzer zu Angeboten weiterleiten, potenzielle Kunden und Partner anziehen. Problem Der Kunde wurde mit zahlreichen Anwendungen überschwemmt, die ihm irrelevant oder ungewöhnlich erschienen. Wir wurden um Hilfe gebeten. Lösung Wir haben ein Erlebnis verändert und den gesamten Prozess so weit digitalisiert, dass das Team des Kunden ihn vollständig selbst verwalten konnte 1.450 Bewerbungen innerhalb von 30 Tagen Problem Der Kunde wurde mit zahlreichen Anwendungen überschwemmt, die ihm irrelevant oder ungewöhnlich erschienen. Wir wurden um Hilfe gebeten. Lösung Wir haben ein Erlebnis verändert und den gesamten Prozess so weit digitalisiert, dass das Team des Kunden ihn vollständig selbst verwalten konnte 1,450 applications within 30 days Problem Der Kunde wurde mit zahlreichen Anwendungen überschwemmt, die ihm irrelevant oder ungewöhnlich erschienen. Wir wurden um Hilfe gebeten. Lösung We transformed an experience, digitalizing the whole process to the point when customer's team were completely able to manage it themselvers 1.450 Bewerbungen innerhalb von 30 Tagen Über die Recruiting Media GmbH Es ist großartig, ein Unternehmen anhand von Zahlen zu präsentieren. Wenn Sie etwas auszustellen haben, ist dies der richtige Weg. Years in business Kundenstimmen sind ein wesentlicher Bestandteil jeder Webseite. Noch besser ist es, wenn sie echt sind und mit den Originalbeiträgen verlinkt sind. Management Team Agentur Rechtliches Kontakt Recruiting Agency 123 Recruiting Lane, 90210 contact@heyhire.ioe Diese Website ist nicht Teil der Facebook-Website oder von Facebook Inc. Darüber hinaus wird diese Website in keiner Weise von Facebook unterstützt. Facebook ist eine Marke von Facebook, Inc. Wir verwenden auf dieser Website Remarketing-Pixel/Cookies von Google, um erneut mit den Besuchern unserer Website zu kommunizieren und sicherzustellen, dass wir sie in Zukunft mit relevanten Nachrichten und Informationen erreichen können. Google schaltet unsere Anzeigen auf Websites Drit... - [architektbeispiel-2](https://www.wittenberg-media.com/architektbeispiel-2) Ingenious Design&Architektur Diese Vorlage ist ideal für visuelle, gründerorientierte Dienstleistungen wie Architektur-, Design-, Bau-, Video-/Foto- und Renovierungsstudios Stelle deine Case Studies im Bildformat bereit, damit Seitenbesucher ein besseres Gefühl dafür bekommen, was du tust, und erhöhe die Wahrscheinlichkeit, dass sie in Leads umgewandelt werden Unsere neuesten Projekte Biete unterschiedliche Preispläne an, um unterschiedlichen Bedürfnissen gerecht zu werden. Wenn dein Dienstleistungsunternehmen noch keine Pläne hat, solltest du darüber nachdenken, welche zu erstellen Preis Optionen © 2024 Firma GmbH. Alle Rechte vorbehalten Beginne mit uns zu arbeiten. Es ist alles abgedeckt. Erläutere, wie deine Produkte oder Dienstleistungen direkt auf die Probleme deiner potenziellen Kunden eingehen Wir sind ein kleines Architekturstudio, das sich auf minimalistisches Design konzentriert Nutze bildbasierte Fallstudien, um den Besuchern ein klareres Verständnis deiner Arbeit zu vermitteln und so die Chance auf Conversions zu erhöhen - [Beispielseite-Architekt](https://www.wittenberg-media.com/beispielseite-architekt) Fachkundige Notardienste mit Präzision und Integrität Diese Vorlage ist ideal für Unternehmen mit mehreren Standorten, die verschiedene Dienstleistungen anbieten. Wo Kompetenz auf Effizienz trifft. Interview Hilf den Besuchern deiner Website zu verstehen, was dein Unternehmen von der Konkurrenz unterscheidet. Nenne so viele Wettbewerbsvorteile wie möglich, um online einen klaren und eindeutigen Eindruck von deinem Unternehmen zu vermitteln. 98% unserer Kunden haben uns als "bestes Unternehmen" bewertet Rechtliche Klarheit, zeitnaher Service und unübertroffenes Fachwissen Der Abschnitt "Über uns" kommt in der Regel direkt nach dem Cover-Abschnitt. Es gibt eine Vielzahl von Layouts, aus denen du wählen kannst, aber das Wichtigste ist, dass du deinen Besuchern die wichtigsten Ideen deiner Seite schon beim ersten Scrollen vermittelst. Die Textbreite ist hier begrenzt, um die Lesbarkeit zu verbessern. Kürzere Zeilenlängen sind in der Regel einfacher für die Augen. Um die Breite anzupassen, bewege den Mauszeiger über den Text und benutze den Schieberegler auf der rechten Seite. Unser Fachgebiet Melde dich jetzt bei uns. Hol dir eine kostenlose Beratung In Onepage bieten wir zwei konvertierbare Elemente an: das Formular und das Quiz (mehrstufiges Formular). Du kannst sie genau wie normale Elemente verwenden. Deutsches Büro Max Mustermann Straße 123, 12345 Musterstadt NYC-Büro 123 Sample St, New York, NY 10001 Ein kurzer Abschnitt über die Unternehmensgeschichte kann helfen, eine echte Verbindung zu den Online-Besuchern herzustellen. Triff unser Team Häufig gestellte Fragen Deine Stärken hervorzuheben ist wichtig. Biete deinen potenziellen Kunden eine klare Vorstellung davon, was dich von der Konkurrenz unterscheidet. Diese Website ist nicht Teil der Facebook-Website oder der Facebook Inc. Außerdem wird diese Seite in keiner Weise von Facebook unterstützt. Facebook ist eine Marke der Facebook, Inc. Wir verwenden Google Remarketing-Pixel/Cookies auf dieser Website, um mit Personen, die unsere Website besuchen, erneut in Kontakt zu treten und sicherzustellen, dass wir sie in Zukunft mit relevanten Nachrichten und Informationen erreichen können. Google schaltet unsere Anzeigen auf Websites von Drittanbietern im Internet, um unsere Botschaft zu verbreiten und die richtigen Personen zu erreichen, die in der Vergangenheit Interesse an unseren Informationen gezeigt haben. Unternehmen Rechtliches Kontakt KleinesUnternehmen Online Inc. 123 Business Allee, 90210 kontakt@notar.io Deutsches Büro NYC-Büro Online-Reservierung Ein kurzer Abschnitt über die Unternehmensgeschichte kann helfen, eine echte Verbindung zu den Online-Besuchern herzustellen. - [Social Recruiting Schulung](https://www.wittenberg-media.com/social-recruiting-schulung) Marketing ist Chefsache! Mit einem Inhouse-Recruiting-System können Ihre Mitarbeiter jederzeit auf Knopfdruck in der Region sichtbar werden und passende Bewerber anziehen – unabhängig von Laufzeiten oder der Anzahl der offenen Stellen. Egal ob es um Werkstudenten, Auszubildende oder Ihre HR-Abteilung geht – wir machen Ihr Unternehmen durch diese Fähigkeiten wertvoller. Der Fachkräftemangel hat viele Agenturen entstehen lassen... ...die große Versprechungen machen, aber oft wenig davon halten. Vielleicht haben Sie bereits Erfahrungen gemacht, bei denen zwar Bewerbungen eingingen, aber die Preise stiegen mit der Anzahl der gewünschten Stellen. Zudem wurden nur Langzeitverträge angeboten, die Kommunikation war oft unzureichend und die Qualität der Bewerbungen nahm im Laufe der Zeit ab. Häufig gestellte Fragen Wittenberg Media Rechtliches Kontakt Osterbrooksweg 35, 22869 Schenefeld bei Hamburg kontakt@wittenberg-media.com Diese Website ist nicht Teil der Facebook-Website oder von Facebook Inc. Darüber hinaus wird diese Website in keiner Weise von Facebook unterstützt. Facebook ist eine Marke von Facebook, Inc. Wir verwenden auf dieser Website Remarketing-Pixel/Cookies von Google, um erneut mit den Besuchern unserer Website zu kommunizieren und sicherzustellen, dass wir sie in Zukunft mit relevanten Nachrichten und Informationen erreichen können. Google schaltet unsere Anzeigen auf Websites Dritter im Internet, um unsere Botschaft zu kommunizieren und die richtigen Personen zu erreichen, die in der Vergangenheit Interesse an unseren Informationen gezeigt haben. Erhalten Sie jetzt Ihr Angebot ...und sichern sich einen Gutschein für einen kostenlosen Design-Entwurf Die große Überschrift Die große Überschrift Meistern Sie Social Recruiting inhouse und werden Sie unabhängig von teuren Agenturen! Unsere Schulungen machen Ihr Team fit im Social Recruiting – effizient und unabhängig. Einige unserer Kunden Die große Überschrift The great headline Short text for a typical Onepage use-case. Around 30 words suffice to neatly fill an average paragraph, ensuring a clean appearance and readability. Die große Überschrift Warum die Ihr eigenes Recruiting Sobald eingerichtet, können Ihre Mitarbeiter offene Stellen sofort regional sichtbar machen und den Bewerbungsprozess effizienter gestalten, wodurch die Time-to-Hire verkürzt wird. Dieses Wissen vermitteln wir Ihnen! Der Fachkräftemangel hat viele Agenturen entstehen lassen... ...die große Versprechungen machen, aber oft wenig davon halten. Vielleicht haben Sie bereits Erfahrungen gemacht, bei denen zwar Bewerbungen eingingen, aber die Preise stiegen mit der Anzahl der gewünschten Stellen. Zudem wurden nur Langzeitverträge angeboten, die Kommunikation war oft unzureichend und die Qualität der Bewerbungen nahm im Laufe der Zeit ab. - [Termin](https://www.wittenberg-media.com/termin) Startseite > Kontakt Wittenberg Media Vereinbaren Sie jetzt eine kostenlose Erstberatung und erfahren Sie, wie wir Ihnen helfen können, qualifizierte Mitarbeiter zu finden In einer kostenfreien Erstberatung finden wir gemeinsam mit Ihnen heraus, wie wir unsere Zusammenarbeit gestalten können, um Ihre spezifischen Anforderungen zu erfüllen. Wir legen großen Wert auf hochwertige Ergebnisse und helfen sorgfältig ausgewählten Unternehmen dabei, qualifizierte Mitarbeiter zu finden. Impressum & Datenschutz Leistung Digitales Recruiting Digitales Marketing Videoproduktion E-Mail Marketing Social Recruiting 2023 Artikel Kontakt Sie wollen uns direkt erreichen? Dann rufen Sie uns direkt im Büro an - [klick](https://www.wittenberg-media.com/klick) Ihre Online Marketing Partner Mehr Zeit, mehr Kunden, mehr Mitarbetier - Mehr Umsatz! - [fu-webseite-danke2](https://www.wittenberg-media.com/fu-webseite-danke2) Bei uns steht nicht nur das Design im Vordergrund, sondern auch die Funktionalität. Wir sorgen dafür, dass Ihre Webseite nicht nur gut aussieht, sondern auch die richtigen Signale an Ihre Besucher sendet und sie durch einen klar definierten Pfad zu einer Handlung führt – sei es eine Kontaktaufnahme, eine Anfrage oder ein Kauf. Bereit für Ihre neue Webseite? Mid-sized plain text to represent real Onepage use-case. Around 100 symbols is usually enough to fill one paragraph, so it’s visually perfect and easy to read Einige unserer glücklichen Kunden The great Headline Mittelgroßer Klartext zur Darstellung eines echten Onepage-Anwendungsfalls. Etwa 100 Symbole reichen normalerweise aus, um einen Absatz zu füllen, sodass er optisch perfekt und leicht zu lesen ist Häufig gestellte Fragen Die große Überschrift Wittenberg Media Rechtliches Kontakt kontakt@wittenberg-media.com Diese Website ist nicht Teil der Facebook-Website oder von Facebook Inc. Darüber hinaus wird diese Website in keiner Weise von Facebook unterstützt. Facebook ist eine Marke von Facebook, Inc. Wir verwenden auf dieser Website Remarketing-Pixel/Cookies von Google, um erneut mit den Besuchern unserer Website zu kommunizieren und sicherzustellen, dass wir sie in Zukunft mit relevanten Nachrichten und Informationen erreichen können. Google schaltet unsere Anzeigen auf Websites Dritter im Internet, um unsere Botschaft zu kommunizieren und die richtigen Personen zu erreichen, die in der Vergangenheit Interesse an unseren Informationen gezeigt haben. Jetzt haben wir noch ein weiteres Geschenk 🎁 Aufgrund zahlreicher Kundengespräche und Fragen haben wir eine PDF-Checkliste erstellt, die wir selbst einsetzen, um sofort mehr Bewerbungen und Kundenanfragen für unsere Kunden zu generieren. Darin finden Sie die 3 entscheidenden Schritte, die maßgeblich dafür verantwortlich sind, dass unsere Partner in kürzester Zeit spürbare Ergebnisse erzielt haben. 👉 Klicken Sie jetzt auf den Button, um sich die Checkliste zu sichern. Klare Kommunikation Eine effektive Webseite muss sofort klar machen, was Sie anbieten, warum Sie die beste Wahl sind, und wie Kunden von Ihren Dienstleistungen oder Produkten profitieren können. Doch das ist erst der Anfang. Ihre Webseite sollte nicht nur informieren, sondern auch aktiv Besucher in Kunden umwandeln. Dies erreichen Sie durch eine intuitive Navigation, überzeugende Call-to-Actions und eine zielgerichtete Nutzerführung. - [finanz-pruefer](https://www.wittenberg-media.com/finanz-pruefer) Flexibler Event Space im Stadtzentrum Willkommen in unserem Raum, wo Innovation auf Zusammenarbeit trifft Auf der rechten Seite findest du ein Galerieelement mit verschiedenen Gestaltungsmöglichkeiten. Durchsuche sie und wähle diejenige aus, die am besten zu deinen Bildern passt. Im [Name Ihres CoWorking Space] fühlt sich das Arbeiten weniger einsam an. Die komfortablen Arbeitsräume und die Gemeinschaft der Freiberufler machen ihn zu einer ausgezeichneten Wahl für Selbstständige! Standort in deiner Stadt Versuche, die Grind-Inhaltsmenge für jedes Element nahezu gleich zu halten, damit es ästhetisch ansprechend aussieht Addresse hier einfügen Es ist wichtig, dein Team hervorzuheben. Bieten wir potenziellen Kunden einen klaren Überblick darüber, wer in deinem Unternehmen arbeitet Nehme Kontakt mit dem Team auf The great Headline Ideal for those who are in the early stages of exploring potential opportunities. Starting from 35 / month Expertengremium: Als Freiberufler erfolgreich sein Um die Lesbarkeit zu verbessern, ist die Breite dieses Textes hier eingeschränkt. Kürzere Linienlängen schonen im Allgemeinen die Augen. Um die Breite anzupassen, bewege den Mauszeiger über diesen Text und verwende den Schieberegler rechts.“ 18:00-20:00, Haupthalle 23. September Anstehende Veranstaltungen Durch kreatives Experimentieren mit Onepage-Abschnitten kannst du diese an eine Vielzahl von Anwendungsfällen anpassen. Selbst wenn Onepage beispielsweise nicht über ein spezielles „Zeitplan“-Modul verfügt, kann die Kombination verschiedener Abschnitte mit den richtigen Layouts ein echtes Zeitplanerlebnis für deine Seitenbesucher simulieren. Workshop: Effective Time Management Um die Lesbarkeit zu verbessern, ist die Breite dieses Textes hier eingeschränkt. Kürzere Linienlängen schonen im Allgemeinen die Augen. Um die Breite anzupassen, bewege den Mauszeiger über diesen Text und verwende den Schieberegler rechts.“ 18:00-20:00, Haupthalle 23. September Tech Talk: Entstehende Tech Trends Um die Lesbarkeit zu verbessern, ist die Breite dieses Textes hier eingeschränkt. Kürzere Linienlängen schonen im Allgemeinen die Augen. Um die Breite anzupassen, bewege den Mauszeiger über diesen Text und verwende den Schieberegler rechts.“ 18:00-20:00, Haupthalle 23. September FAQ Es ist wichtig, deine Stärken hervorzuheben. Bieten wir potenziellen Kunden einen klaren Überblick darüber, was dich von der Konkurrenz unterscheidet. Öffnungszeiten Coworking Rechtliches Kontakt Diese Website ist nicht Teil der Facebook-Website oder von Facebook Inc. Darüber hinaus wird diese Website in keiner Weise von Facebook unterstützt. Facebook ist eine Marke von Facebook, Inc. Wir verwenden auf dieser Website Remarketing-Pixel/Cookies von Google, um erneut mit den Besuchern unserer Website zu kommunizieren und sicherzustellen, dass wir sie in Zukunft mit relevanten Nachrichten und Informationen erreichen können. Google schaltet unsere Anzeigen auf Websites Dritter im Internet, um unsere Botschaft zu... - [aa2](https://www.wittenberg-media.com/aa2) - [artmann](https://www.wittenberg-media.com/artmann) Deutsche Sparer und Anleger verlieren jährlich ca. 50 Milliarden Euro bei der Altersvorsorge und (fast) keiner checkt‘s Michael Artmann & Bernd Fuhrmann Aber keine Sorge, du bist in guter Gesellschaft. Es trifft fast alle – dabei ist ganz egal ob Du Bei xxxx geht es um eins: Ergebnisse, die für Sie zählen. Wir verstehen, dass Ihr Alltag anspruchsvoll ist und Sie keine Zeit für leere Versprechen haben. Deshalb konzentrieren wir uns darauf, genau das zu liefern, was Sie brauchen: klare Lösungen, die funktionieren – ohne unnötigen Schnickschnack Nach 19 Jahren bei der vertrauten Hausbank und einem bekannten Berater konnte ein Gewinn von 11.000 € über ein Fondsdepot erzielt werden – Glückwunsch! 🎉. Doch hier liegt das Problem: Die tatsächlich erreichbare Marktrendite in diesem Zeitraum lag bei 5,48 % pro Jahr. Das bedeutet, dass sein Guthaben nicht bei 99.800 €, sondern bei 226.000 € hätte liegen müssen. Fazit: Obwohl es aus Kundensicht gut lief, ist ihm durch fehlendes Wissen ein Verlust von unglaublichen 159.000 € entstanden. Warum passiert das so oft? Weil man lieber vertraut, als selbst nachzurechnen – ein leider weit verbreitetes Problem in Deutschland. Über mich Leistungen Rechtliches Beispiel Header 3 Beispiel Header 2 Deutsche Sparer und Anleger verlieren jährlich ca. 50 Milliarden Euro bei der Altersvorsorge und (fast) keiner checkt‘s Aber keine Sorge, du bist in guter Gesellschaft. Es trifft fast alle – dabei ist ganz egal ob Du The great headline Short text for a typical Onepage use-case. Around 30 words suffice to neatly fill an average paragraph, ensuring a clean appearance and readability. Mit unseren Lösungen kannst du folgende Probleme – für IMMER vergessen Wir sind ein Team aus erfahrenen Fachleuten Unterteile lange Texte in Absätze, damit der Leser die wichtigsten Punkte auf den ersten Blick erkennen kann. Die große Überschrift Weniger zahlen, mehr behalten: Entlarve die Tricks der Finanzindustrie und sichere dir endlich Klarheit über deine Altersvorsorge! Aber keine Sorge, du bist in guter Gesellschaft. Es trifft fast alle – dabei ist ganz egal ob Du Beispiel Header 1 - Es sind hier 3 Beispiele ....alles kann beliebig angepasst werden - [Karriere bei Wittenberg Media |Vertriebsmitarbeiter/-in im Innendienst](https://www.wittenberg-media.com/vertriebsmitarbeiter) Deine Vorteile bei Wittenberg Media Impressum - Datenschutz Wen suchen wir? Wir freuen uns auf deine Bewerbung ! Warum die Stelle bei Wittenberg Media genau das richtige für dich ist: Wir sind ein Online-Marketing Dienstleister aus Hamburg-Schenefeld in den Bereichen Employer Branding, Social Recruiting und Active Sourcing in Hamburg-Schenefeld. Als Teil unseres Teams kannst du dazu beitragen, unsere Kunden als attraktive Arbeitgeber zu präsentieren und qualifizierte Fachkräfte zu gewinnen. Gemeinsam entwickeln wir innovative Strategien und nutzen Social-Media-Kampagnen, um die Unternehmenskultur und -werte unserer Kunden sichtbar zu machen. Bei uns hast du die Möglichkeit, dich weiterzuentwickeln und in einem dynamischen Team zu arbeiten. Werde Teil unseres Unternehmens und unterstütze uns dabei, unsere Kunden erfolgreich zu machen! Deine Aufgaben bei uns: Das wären deine Aufgaben im Vertrieb bei uns Vertriebsmitarbeiter/-in im Innendienst -Vollzeit- Sichere dir deinen Traumjob bei Wittenberg Media in Schenefeld Du hast hier die Möglichkeit, dich in 60 Sekunden zu bewerben. Ohne Anschreiben oder Lebenslauf, ganz einfach! - [impressum](https://www.wittenberg-media.com/impressum) - [Datenschutz](https://www.wittenberg-media.com/datenschutz) - [webseite-erstellen-lassen-danke](https://www.wittenberg-media.com/webseite-erstellen-lassen-danke) Vielen Dank für Ihr Interesse! Wir haben Ihre Anfrage für eine Webseite und ein Designkonzept erfolgreich erhalten. Innerhalb der nächsten 24 Stunden werden wir uns mit Ihnen in Verbindung setzen, um die Details zu besprechen. Bei Fragen erreichen Sie uns jederzeit. Ich würde Ihnen gerne einen Designentwurf zusenden. Bitte verbinden Sie sich über WhatsApp mit uns. Dazu einfach auf den Button klicken. Wittenberg Media Rechtliches Kontakt kontakt@wittenberg-media.com Diese Website ist nicht Teil der Facebook-Website oder von Facebook Inc. Darüber hinaus wird diese Website in keiner Weise von Facebook unterstützt. Facebook ist eine Marke von Facebook, Inc. Wir verwenden auf dieser Website Remarketing-Pixel/Cookies von Google, um erneut mit den Besuchern unserer Website zu kommunizieren und sicherzustellen, dass wir sie in Zukunft mit relevanten Nachrichten und Informationen erreichen können. Google schaltet unsere Anzeigen auf Websites Dritter im Internet, um unsere Botschaft zu kommunizieren und die richtigen Personen zu erreichen, die in der Vergangenheit Interesse an unseren Informationen gezeigt haben. - [mitarbeiter-gewinnen2025](https://www.wittenberg-media.com/mitarbeiter-gewinnen2025) Diese Vorlage zeigt, wie Du Videoinhalte zum Download auf Deiner Seite einbinden kannst. Zugang zum Videoinhalt 33 % mehr Bewerbungen – mit KI-optimierten Stellenanzeigen & Bewerber-Funnels, die wirklich funktionieren. Erfahren Sie im kostenlosen Video, wie moderne Unternehmen mithilfe von KI schneller die passenden Mitarbeiter finden – ohne JobPortale oder Headhunter oder Agenturen Hier ist Dein kostenloses Video (einschließlich Kampagne zum sofortigen Kopieren von Flywheel-Vorlagen) - [Anfrage-auto](https://www.wittenberg-media.com/anfrage-auto) Wie smarte Autohändler ihren Bestand digital steuern, pro Auto mehr verdienen – und Zeit zurückgewinnen. In dieser Video-Fallstudie zeigen wir dir, wie das CZ Fahrzeugforum mit digitalen Prozessen auf 3 Standorte gewachsen ist – und heute über 60 Fahrzeuge im Bestand hat. - [Erfolgsautohaus](https://www.wittenberg-media.com/erfolgsautohaus) Wie moderne Autohändler, am Fließband Autos verkaufen, pro Auto mehr verdienen – und trotzdem Zeit zurückgewinnen. In dieser Video-Fallstudie zeigen wir dir, wie das CZ Fahrzeugforum mit digitalen Prozessen auf 3 Standorte gewachsen ist – und heute über 60 Fahrzeuge im Bestand hat. Kostenlose Videofallstudie: Das Geheimnis, mit denen erfolgreiche Händler heute täglich an gute Fahrzeuge kommen – ganz ohne Börsen, Anrufe oder Einkaufsportale. Die 3 Tricks, mit denen du mehr Marge erzielst – und wieder Chef deiner Zeit wirst. Wie du diese nutzt, um dir ein verlässliches System aufzubauen, das dir Monat für Monat Fahrzeuge, Anfragen und Klarheit bringt. Wer sind wir! Break long texts into paragraphs to help the reader identify the key points at a glance. - [Anfrage-erhalten](https://www.wittenberg-media.com/anfrage-erhalten) Vielen Dank für Ihre Anfrage, wir werden uns innerhalb der nächsten Stunden mit Ihnen in Verbindung setzen. Schauen Sie sich jetzt unsere neuste Fallstudie an. So gewinnen wir Sie neue Mitarbeiter auf Knopfdruck - [qr](https://www.wittenberg-media.com/qr) - [Webseite erstellen lassen – professionell & SEO-optimiert](https://www.wittenberg-media.com/webseite-erstellen-lassen) Du möchtest eine Webseite erstellen lassen – vielleicht als Gründer:in, Selbstständige:r oder Unternehmer:in? Dann weißt du wahrscheinlich: Eine moderne Homepage ist heute viel mehr als ein paar Texte und Bilder im Internet. Sie ist oft der erste Kontaktpunkt zu potenziellen Kund:innen – und entscheidet innerhalb von Sekunden darüber, ob du ernst genommen wirst oder nicht. Und ja: Natürlich könntest du eine Homepage selbst bauen oder auf einen Baukasten setzen. Aber wenn du eine professionelle Homepage erstellen lassen möchtest, dann geht es um mehr als Design: Es geht um Sichtbarkeit bei Google, ChatGPT, Gemini etc. Um eine klare Nutzerführung, die Anfragen bringt Und um ein Design, das Vertrauen aufbaut – abgestimmt auf deine Zielgruppe Gerade in einer digitalen Stadt wie Hamburg, in der viele Unternehmen online aktiv sind, ist ein sauberer Auftritt entscheidend. Eine günstige Homepage erstellen zu lassen klingt zwar verlockend – doch was nützt ein Sparpreis, wenn keine Kunden anfragen? Hier erfährst du: Welche Fehler viele beim Website-Start machen Wie du erkennst, ob ein Angebot seriös ist Was eine professionelle Website wirklich kostet Ob du gerade eine neue Internetseite erstellen lassen möchtest oder eine bestehende Homepage überarbeiten willst – hier bekommst du fundiertes Wissen, echte Praxistipps und neutrale Einblicke. PS: Themen wie Logo-Erstellung, CI-Farben oder der Aufbau digitaler Produkte streifen wir hier nur – dazu findest du demnächst eigene, vertiefende Artikel. Kurz gesagt: Für alle, die im Internet nicht nur „da sein“, sondern erfolgreich sichtbar sein wollen. Ob du gerade erst durchstartest oder dein Unternehmen digital auf das nächste Level bringen möchtest – eine gut gemachte Webseite erstellen zu lassen ist heute keine Kür, sondern Pflicht. Für wen lohnt sich eine professionelle Website wirklich? Mid-sized plain text to represent real Onepage use-case. Around 100 symbols is usually enough to fill one paragraph, so it’s visually perfect and easy to read Fazit – Professionell heißt: Wirkung erzielen, nicht nur schön aussehen Wer nur eine schöne Internetseite will, kann sich ein Template kaufen. Wer aber Anfragen, Vertrauen und Kundenbindung will, sollte sich eine professionelle Homepage erstellen lassen, die genau auf die eigenen Ziele ausgerichtet ist. Einige unserer glücklichen Kunden Häufig gestellte Fragen Warum eine professionelle Website heute wichtiger ist denn je Webseite erstellen lassen Was du 2025 wirklich wissen musst Wer eine Webseite erstellen lassen möchte, macht oft denselben Fehler wie viele vor ihm: Er oder sie denkt an schöne Farben, ein schickes Logo und ein paar Bilder – aber nicht an das, was wirklich zählt. Hier sind die häufigsten Stolperfallen – und wie du sie umgehst: Die häufigsten Fehler beim Homepage-Erstellen – und wie du sie vermeidest Fehler 5 – Die Website bleibt nach dem Launch liegen Ich brauche einfach eine Homepage.“ Klingt harmlos – ist aber der Anfang vom Misserfolg. Ohne klares Zie... - [digitale Produkte erstellen](https://www.wittenberg-media.com/digitale-produkte-erstellen) Schritt 4 – Technik ohne Frust: So bringst du dein digitales Produkt schnell & professionell online Egal ob E-Book, Videokurs oder Checkliste – jedes gute Produkt basiert auf einem klaren Aufbau. Diese Gliederung funktioniert (fast) immer: Einleitung: Wo steht die Zielgruppe gerade? Was ist das Ziel? Grundlagen: Was muss sie zuerst verstehen, um loszulegen? Umsetzungsschritte: Was tun sie Schritt für Schritt? (How-to!) Fehler vermeiden: Was könnte sie stoppen – und wie vermeidet man’s? Abschluss & Motivation: Was ist jetzt zu tun? Was ist der nächste Schritt? Diese Struktur gibt deinem Produkt Klarheit, Sicherheit und Flow und sorgt dafür, dass deine Kund:innen bis zum Ende dabeibleiben. Nutze KI, um die Gliederung & Inhalte in Minuten zu planen Viele lassen sich vom Technikteil abschrecken – aber das ist nicht nötig. Du brauchst heute keine Programmierkenntnisse, keine teure Agentur und keine komplizierte Einrichtung. Mit den richtigen Tools – und etwas KI-Unterstützung – kannst du dein digitales Produkt ganz einfach selbst umsetzen und verkaufen Der perfekte Einstieg: Die 5‑Elemente-Gliederung Auch hier kann Künstliche Intelligenz dir helfen, schneller ans Ziel zu kommen. Du musst keine leere Seite anstarren – nutze Prompts, um Gliederungen, Inhalte oder sogar Modulnamen zu generieren. 📌 Beispiel-Prompt für Gliederung: Ich möchte einen Online-Kurs für [Zielgruppe] erstellen mit dem Thema: [Thema]. Bitte erstelle mir eine passende Gliederung in 5–7 Kapiteln inklusive kurzer Beschreibung pro Modul. Beziehe dich dabei auf typische Probleme und Fragen dieser Zielgruppe. Ziel ist ein leicht verständlicher, motivierender Online-Kurs für Anfänger:innen. Füge das bei Chatgpt ein und du wirst sehen wie es funktioniert. Noch besser funktioniert es wenn du den Promt aus Schritt 2 vorher eingibst. Ergebnis: Du bekommst sofort eine Gliederung, die du übernehmen oder anpassen kannst. Nutze die Vorschläge als Brainstorming-Grundlage – du musst sie nicht 1:1 übernehmen. Weitere Einsatzmöglichkeiten: Modul-Titel generieren Übungen oder Aufgaben vorschlagen lassen Bulletpoints für Präsentationen erstellen Bonus:Plane dein Produkt wie eine Story Menschen denken in Geschichten. Wenn dein Produkt eine kleine Transformation erzählt (von „Problem“ zu „Lösung“), fühlen sich deine Kund:innen verstanden und empfehlen es weiter. ✅ Du kannst diese Story-Linie auch direkt durch KI optimieren lassen, z. B.: „Erzähle mir eine emotionale Nutzer-Story basierend auf folgendem Problem meiner Zielgruppe: …“ Häufig gestellte Fragen Wie du als Selbstständige:r digitale Produkte erstellst und damit Vertrauen & Leads gewinnst Was genau sind digitale Produkte – und warum sie dein Business verändern können Digitale Produkte sind nicht nur PDFs oder Online-Kurse... Sie sind dein Wissen, deine Erfahrung, dein Prozess. Verwandelt in ein skalierbares Produkt, das du unbegrenzt oft verkaufen kannst, ohne dass du jedes Mal Zeit investieren musst. Digitale Produkte sind immaterielle Angebo... - [onboaring-kd](https://www.wittenberg-media.com/onboarding-kd) Wie funktioniert es? Durch das Beantworten einiger gezielter Fragen ermöglichen Sie uns, ein tiefes Verständnis für Ihre Zielgruppe zu entwickeln. Dieses Wissen ist entscheidend, um: Ihre Marketingstrategien zu optimieren. Ansprechende und effektive Inhalte für Ihre Zielgruppe zu erstellen. Ihre Werbeanzeigen, Landingpages und Kommunikationsmittel präzise auf Ihre idealen Kunden auszurichten. Warum ist das Ausfüllen dieses Formulars wichtig? Unser Fragebogen ist sorgfältig konzipiert, um die wesentlichen Informationen über Ihre Kunden und Ihre Marke zu sammeln. Die Fragen decken verschiedene Aspekte ab, von grundlegenden Unternehmensinformationen bis hin zu detaillierten Einblicken in das Kundenverhalten und die Präferenzen. Was passiert nach dem Ausfüllen des Formulars? Sobald Sie den Fragebogen ausgefüllt haben, wird unser Team von Marketingexperten die Informationen analysieren und einen maßgeschneiderten Plan für Ihre Marketingkampagnen & Projekte entwickeln. Dies wird Ihnen helfen, effektiver zu kommunizieren, die richtigen Kunden anzuziehen und letztendlich Ihr Geschäft auszubauen. Bereit, Ihren Marketing-Erfolg zu steigern? Füllen Sie einfach das Formular aus, indem Sie auf den untenstehenden Button klicken. Der Prozess ist schnell, einfach und der erste Schritt zu einer verbesserten Marketingstrategie. Wir bei WittenbergMedia verstehen, dass der Schlüssel zum Erfolg im Marketing darin liegt, Ihre Zielgruppe genau zu kennen. Deshalb haben wir einen spezialisierten Prozess entwickelt, um Ihnen/uns zu helfen, den perfekten Kunden-Avatar für Ihr Unternehmen zu erstellen. - [Wittenberg Media | Ihr Partner für Social Media Marketing und Social Recruiting](https://www.wittenberg-media.com/page-ssv1tljezz) Mehr Zeit, mehr Kunden, mehr Mitarbeiter – ganz automatisch. Wir helfen Ihnen, mit smarten Webseiten, Recruiting-Systemen & E-Mail-Marketing mehr Kunden und Bewerber zu gewinnen – ohne komplizierte Technik. Warum kompliziert, wenn es einfach geht? Automatisierte Prozesse, die Ihr Unternehmen entspannen und wachsen lassen! Kommt Ihnen das bekannt vor? Dann sind SIE bei uns RICHTIG! Unsere Lösung für Sie Mit unserer KI-gestützten Strategie gewinnen Sie planbar Kunden & Mitarbeiter – ohne komplizierte Prozesse oder hohe Werbebudgets zu verschwenden. Über +150 Kunden Referenzen Lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, wie Sie mehr Kunden & Mitarbeiter gewinnen, Prozesse optimieren und wertvolle Zeit sparen – ganz ohne komplizierte Technik. - [Firmenwebseite erstellen lassen: Kunden gewinnen!](https://www.wittenberg-media.com/firmenwebseite-erstellen-lassen) Klare Kommunikation Eine effektive Webseite muss sofort klar machen, was Sie anbieten, warum Sie die beste Wahl sind, und wie Kunden von Ihren Dienstleistungen oder Produkten profitieren können. Doch das ist erst der Anfang. Ihre Webseite sollte nicht nur informieren, sondern auch aktiv Besucher in Kunden umwandeln. Dies erreichen Sie durch eine intuitive Navigation, überzeugende Call-to-Actions und eine zielgerichtete Nutzerführung. Sie haben 5 Sekunden Zeit, mit Ihrer Webseite zu überzeugen In der digitalen Welt entscheiden oft wenige Sekunden über Erfolg oder Misserfolg. Ihre Webseite ist das Herzstück Ihres Online-Auftritts und hat nur einen kurzen Moment, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen. Ein guter Aufbau und ein ansprechendes Design sind dabei unerlässlich. Nicht nur für das Neukundengeschäft sondern auch für potentielle Mitarbeiter! Da Sie diesen Text lesen, wissen Sie das unsere Webseiten & Marketing funktionieren.... Und genau das ist unser Ziel: Ihre Webseite so aufzubauen, dass sie nicht nur gelesen – sondern auch geklickt wird. Ob neue Kunden, mehr Sichtbarkeit bei Google oder einfach ein professioneller Auftritt: Wir entwickeln Webseiten, die wirken... für lokale Dienstleister, Berater und Unternehmen wie Ihres. Wenn Sie wissen wollen, wie Ihre neue Webseite aussehen kann: 👉 Sichern Sie sich jetzt kostenlos Ihren Design-Entwurf und sprechen Sie mit uns. vom Schreibtisch André Wittenberg Unsere Webseiten sind optimiert, um bei Google ganz oben zu stehen. Wir nutzen fortschrittliche SEO-& KI Techniken, um Ihre Sichtbarkeit zu maximieren und mehr qualifizierten Traffic auf Ihre Seite zu lenken. Erste Seite bei Google! Die große Überschrift Wittenberg Media Rechtliches Kontakt kontakt@wittenberg-media.com Diese Website ist nicht Teil der Facebook-Website oder von Facebook Inc. Darüber hinaus wird diese Website in keiner Weise von Facebook unterstützt. Facebook ist eine Marke von Facebook, Inc. Wir verwenden auf dieser Website Remarketing-Pixel/Cookies von Google, um erneut mit den Besuchern unserer Website zu kommunizieren und sicherzustellen, dass wir sie in Zukunft mit relevanten Nachrichten und Informationen erreichen können. Google schaltet unsere Anzeigen auf Websites Dritter im Internet, um unsere Botschaft zu kommunizieren und die richtigen Personen zu erreichen, die in der Vergangenheit Interesse an unseren Informationen gezeigt haben. Wir bauen Webseiten, die Besucher zu Kunden machen. Erhalten Sie ein Design, das Ihre Marke stärkt und Ihre Aufträge steigert. Erhalten Sie jetzt Ihren kostenlosen Designentwurf + Angebot ! Völlig unverbindlich & ohne versteckte Kosten. Wir melden uns persönlich bei Ihnen. Vielen Dank für Ihre Anfrage! Wir freuen uns sehr über Ihr Interesse. In den nächsten 24 Stunden melden wir uns persönlich bei Ihnen, um mehr über Ihr Unternehmen und Ihr Angebot zu erfahren und gemeinsam zu schauen, wie wir Ihr Marketing aufs nächste Level bringen können. Dabei besprechen wir auch, ob eine neue ... - [Karriere bei Wittenberg Media | Deine Karriere startet hier!](https://www.wittenberg-media.com/karriere) Impressum & Datenschutz Leistung Digitales Recruiting Digitales Marketing Videoproduktion E-Mail Marketing Social Recruiting 2023 Artikel Kontakt Vertriebsmitarbeiter/-in im Innendienst - Vollzeit (m/w/d) Hamburg, Deutschland Deine Karriere startet hier! Komm in unser Team. Top bewertete Agentur basierend auf +100 Bewertungen Wer wir sind! Unter der Leitung von André Wittenberg sind wir darauf spezialisiert, sowohl in der Personal- als auch in der Kundengewinnung erstklassige Ergebnisse für unsere Kunden zu erreichen. Mit unserem Expertenwissen im Bereich Social Recruiting & Marketing setzen wir auf innovative Strategien, um qualifizierte Mitarbeiter und Kunden für Unternehmen zu finden, ganz ohne teures Personalleasing, Leadportalen oder Headhunter. Unser Leistungsspektrum reicht von der Entwicklung einer individuellen Arbeitgebermarke bis hin zum Active Sourcing. Warum Wittenberg Media? Wir sind nicht nur Experten in dem, was wir tun, wir sind auch begeistert davon. Wir schaffen unvergleichbare Employer-Branding-Strategien, die Ihre Unternehmenskultur und -werte widerspiegeln, und setzen systematisch auf innovative Kundenakquise. Messbare Ergebnisse und schnelle Umsetzung und bietet eine Erfolgsgarantie. Bei uns hast du die Möglichkeit, Teil eines Teams zu werden, das Unternehmen dabei unterstützt, auch in herausfordernden Zeiten stetig zu wachsen. Unsere & Deine Vision! Für unsere Kunden ist unser Ziel, eine maßgeschneiderte und effektive Strategie zur Personal- und Kundengewinnung zu entwickeln, die genau auf ihre Bedürfnisse und Ziele zugeschnitten ist. Wir glauben daran, dass jedes Unternehmen einzigartig ist und eine individuelle Lösung verdient. Unser Fokus liegt darauf, die Unternehmenskultur, Werte, Visionen und Vorteile unserer Kunden sichtbar zu machen, um gezielt qualifizierte Bewerbungen und potenzielle Kunden aus der Region zu gewinnen. Mit innovativen Methoden wie Social-Media-Kampagnen, Social Recruiting und digitalen Einarbeitungsprozessen sind wir bestrebt, unseren Kunden messbare Erfolge und einen klaren Wettbewerbsvorteil zu bieten. Bei Wittenberg Media ist es unser oberstes Ziel, Ihr Unternehmen auf das nächste Level zu bringen und Ihr Wachstum langfristig zu unterstützen. - [online-termin](https://www.wittenberg-media.com/online-termin) Willkommen im Meetingraum von Wittenberg Media Wir nutzen Google Meet - [Impressum-Datenschutz](https://www.wittenberg-media.com/impressum-datenschutz) André Wittenberg Wittenberg Media Flashorn 10 25474 Hasloh 040 22869 469 kontakt@wittenberg-media.com DE304880007 André Wittenberg Flashorn 10, 25474 Hasloh Juni 2026 - [Social Recruiting Leistungen: Fachkräfte gewinnen | WBNEU](https://www.wittenberg-media.com/leistungen) Welche Leistung bringt Ihnen den größten Hebel? In 30 Minuten analysieren wir gemeinsam wo bei Ihnen das größte Wachstumspotenzial liegt — kostenlos und unverbindlich.Leistungen Acht Systeme. Ein Ziel: planbares Wachstum. Neukunden-Gewinnung Schluss mit Kaltakquise und Hoffnungsmarketing. Wir bauen Ihnen ein System das kontinuierlich qualifizierte Kundenanfragen generiert — über Google, Social Media und automatisierte Funnels. Sie führen nur noch Gespräche mit Interessenten die wirklich kaufen wollen. 01 Mitarbeiter-Gewinnung Stepstone und Indeed funktionieren nicht mehr. Gute Kandidaten sind nicht aktiv auf Jobsuche — sie müssen gezielt angesprochen werden. Wir bauen automatisierte Recruiting-Systeme die genau das tun. Ergebnis: Qualifizierte Bewerber in 30 Tagen. 02 Webseiten & Funnels Ihre Webseite ist Ihr bester Vertriebsmitarbeiter — oder Ihr größtes Loch im Eimer. Wir bauen Webseiten die nicht nur gut aussehen, sondern auch verkaufen. Conversion-optimiert, mobil, schnell — und auf Seite 1 bei Google. 03 Regionale Sichtbarkeit 80% aller lokalen Suchanfragen enden mit einem Kauf oder Kontakt. Wenn Sie bei Google nicht sichtbar sind — kauft der Kunde beim Mitbewerber. Wir optimieren Ihren kompletten lokalen Online-Auftritt damit Sie gefunden werden wenn jemand nach Ihnen sucht. 04 Social Media & Content Kein Content — keine Sichtbarkeit. Aber wer hat schon Zeit dafür? Wir übernehmen Ihre komplette Content-Produktion — KI-gestützt, in Ihrer Markensprache, konsistent. Von LinkedIn-Posts über Blogartikel bis zu Instagram-Reels. 05 E-Mail Marketing & CRM In Ihrer Kontaktliste schlummern Tausende Euro die Sie nie abholen — weil kein System dran erinnert. Wir bauen automatisierte E-Mail-Sequenzen die zur richtigen Zeit die richtige Botschaft senden. Bestandskunden kaufen wieder. Vollautomatisch. 06 KI-Automation Repetitive Aufgaben kosten Ihr Team täglich wertvolle Zeit. Unsere KI-Lösungen übernehmen: Texte erstellen, Anfragen beantworten, Termine buchen, Berichte erstellen — zuverlässig, rund um die Uhr, ohne Pause. 07 Recruiting-System Kein einzelnes Tool — sondern ein komplettes System. Von der KI-optimierten Stellenanzeige über den Bewerberfunnel bis zum automatisierten WhatsApp-Prozess. Sie erhalten nur noch vorqualifizierte Kandidaten. 08 - [Über uns | Wittenberg Media - Experten für Social Media Marketing & Social Recruiting](https://www.wittenberg-media.com/ueberuns) Impressum & Datenschutz Leistung Digitales Recruiting Digitales Marketing Videoproduktion E-Mail Marketing Social Recruiting 2025 Artikel Kontakt Zeit ist die wertvollste Währung – und wer digitale Prozesse ignoriert, zahlt am Ende den höchsten Preis. André Wittenberg – IT-Experte, Marketing-Profi und Gründer von Wittenberg Media. Vor über 20 Jahren habe ich als IT-Systemadministrator angefangen, Prozesse in großen Unternehmen zu optimieren. Doch eine Sache hat mich immer gestört: Zu viele Firmen verschwenden Zeit mit ineffizienten Abläufen und verpassen dadurch riesige Chancen! Deshalb habe ich ein System entwickelt, das Unternehmen hilft, mehr Kunden und Mitarbeiter zu gewinnen – ohne komplizierte Technik und ohne teure Agenturen. Maike Wittenberg HR-Spezialistin, Ki, Strategin für Mitarbeitergewinnung und Expertin für nachhaltige Teamkultur. Seit Jahren begleite ich Unternehmen dabei, die richtigen Mitarbeiter zu finden, zu binden und langfristig zu entwickeln. In einer Zeit, in der Fachkräfte rar sind und viele Unternehmen Schwierigkeiten haben, qualifizierte Mitarbeiter zu gewinnen, brauchen Unternehmen klare Strategien, um als attraktiver Arbeitgeber sichtbar zu werden. Kurz gesagt: Wir helfen Ihnen, Kunden & Mitarbeiter zu gewinnen, Zeit zu sparen und Ihr Unternehmen erfolgreicher zu machen – ohne Stress. Gemeinsam mit unserem Team setzen wir auf modernes digitales Recruiting und clevere Automatisierungen, damit Sie schneller die richtigen Mitarbeiter finden, Prozesse optimieren und nachhaltig wachsen. Der Mittelstand ist das Rückgrat Deutschlands – wir machen ihn digital zukunftsfähig. Der deutsche Mittelstand treibt Innovation, sichert Arbeitsplätze und hält die Wirtschaft am Laufen. Doch viele Unternehmen kämpfen mit der Digitalisierung, ineffizienten Prozessen und der Suche nach qualifizierten Fachkräften. Unsere Mission ist es, den Mittelstand mit digitalen Lösungen zu stärken – einfach, effizient und messbar. - [Wittenberg Media | Kontakt - Fachkräfte gewinnen durch Social Recruiting](https://www.wittenberg-media.com/kontakt) KONTAKT Lass uns über ihr Projekt sprechen Ob Social Media, Webdesign oder Content – schreiben Sie uns kurz, worum es geht. Wir melden uns garantiert innerhalb von 24 Stunden. 040 22869 4 69 kontakt@wittenberg-media.com @wittenberg_media https://instagram.com/wittenberg_media https://www.google.com/maps?q=Flashorn+10,+25474+Hasloh&output=embed Schreib uns Ihr Name Ihre E-Mail-Adresse Ihre Telefonnummer (optional) Erzählen Sie uns von Ihrem Projekt … Nachricht senden Ich stimme zu, dass meine Angaben zur Kontaktaufnahme gespeichert werden. (DSGVO) Allgemeine Anfrage Social Media Webdesign Content Produktion Sonstiges Danke für deine Nachricht! Wir haben Ihre Anfrage erhalten und melden uns innerhalb von 24 Stunden bei Ihnen. Versprochen. Zurück zur Seite # - [Unternehmen | Wittenberg Media — KI-Agentur Hamburg für den Mittelstand](https://www.wittenberg-media.com/unternehmen) Zeit ist die wertvollste Waehrung - wer digitale Prozesse ignoriert, zahlt am Ende den hoechsten Preis. Ueber uns Nicht gegründet aus einer Idee - sondern aus 25 Jahren Praxiserfahrung. Wir sind kein anonymes Agentur-Konstrukt. Wir Menschen die den Mittelstand wirklich verstehen - und Systeme bauen die wirklich funktionieren. Unsere Geschichte Warum gibt es WittenbergMedia Wittenberg Media entstand nicht aus einem Business-Plan - sondern aus einer einfachen Beobachtung. Andre Wittenberg hat ueber 25 Jahre als IT-Systemadministrator gearbeitet. 300 Standorte betreut. Taeglich gesehen wie viel Zeit, Geld und Energie durch schlechte Prozesse verloren geht - in Unternehmen jeder Groesse. 2016 kam der Entschluss: Das muss sich aendern. Mit IT-Erfahrung, Marketing, Verkaufspsychologie und KI-Expertise entstand Wittenberg Media - eine Agentur die nicht nur beraet, sondern wirklich umsetzt. Maike Wittenberg brachte das HR-Know-how dazu. Als Recruiterin kennt sie die andere Seite: Unternehmen die verzweifelt nach Mitarbeitern suchen. Heute helfen wir Geschaeftsfuehrern im Mittelstand planbar zu wachsen - mit KI-Systemen die wirklich funktionieren. André Wittenberg Gründer & Geschäftsführer Maike Wittenberg Recruiting & HR 150+ Unternehmen betreut 4,97/5 Bewertung ProvenExpert 100% Weiterempfehlungen 25+ Jahre Erfahrung Unsere Bereiche 6 Bereiche. Eine Gruppe. Ihr Wachstum. Wittenberg Media ist mehr als eine Agentur - wir sind eine wachsende Gruppe von spezialisierten Bereichen. Weitere spezialisierte Bereiche befinden sich im Aufbau. 01 Aktiv Wittenberg Media Die Kernmarke. KI-gestuetzte Systeme fuer Marketing, Recruiting und Automation - alles aus einer Hand fuer den deutschen Mittelstand. 02 Im Aufbau Wittenberg Labs App-Entwicklung, KI-Entwicklung und digitale Programme - massgeschneiderte Tech-Loesungen fuer Unternehmen die mehr wollen. 03 Aktiv Wittenberg Recruiting Spezialisierte Recruiting-Systeme. Von der KI-optimierten Stellenanzeige ueber den Bewerberfunnel bis zur erfolgreichen Einstellung. 04 Aktiv Wittenberg Funnels Hochkonvertierende Webinare, E-Mail Marketing und automatisierte Verkaufssysteme die rund um die Uhr arbeiten. 05 Aktiv Wittenberg Skills Schulungen fuer Unternehmen und Privatpersonen - wie man KI sinnvoll einsetzt um mehr Umsatz zu machen und digitale Skills aufzubauen. 06 Aktiv Wittenberg Consulting Strategische Beratung fuer Geschaeftsfuehrer im Mittelstand. Wir analysieren, planen und begleiten - damit digitales Wachstum planbar und messbar wird. Unser Werdegang Von der IT zur KI-Agentur. 2000 Der Anfang Als IT-Systemadministrator betreue ich 300 Standorte und erlebe taeglich wie viel Zeit durch schlechte Prozesse verloren geht. 2016 Die Gruendung Wittenberg Media wird gegruendet. Ziel: Den Mittelstand mit digitalen Systemen voranbringen - einfach, messbar, ohne Technik-Chaos. 2019 Maike kommt dazu Mit Maike Wittenberg kommt HR-Expertise ins Team. Social Recruiting wird zur Kernkompetenz. 2022 Systeme und Skalierung 100+ Unte... - [Wittenberg Media | Kundenstimmen - Erfolgsgeschichten im Social Recruiting](https://www.wittenberg-media.com/kundenstimmen) Presse Artikel Wittenberg Media Interview S+B Schloss- und Beschlagmarkt Über +150 Kunden ReferenzenVertrauen entsteht nicht durch Versprechen - sondern durch Ergebnisse, die für sich sprechen. Kundenstimmen Das sagen die Unternehmen, die mit uns Fachkräfte gewinnen. Über 100 Unternehmen aus dem Mittelstand vertrauen auf unsere Systeme im Social Recruiting. Hier lesen Sie, was unsere Kunden über die Zusammenarbeit sagen - ehrlich, messbar und in ihren eigenen Worten. - [psd](https://www.wittenberg-media.com/psd) WITTENBERG MEDIA ANGEBOT FÜR KURT PERSONAL IHR SOCIAL RECRUITING ANGEBOT Planbar neue *Mitarbeiter* gewinnen — mit *Social Recruiting.* Ihr persönliches Angebot für den Standort Pinneberg. STANDORT Pinneberg DATUM 01. Juli 2026 GÜLTIG BIS 31. Juli 2026 WittenbergMedia · Flashorn 10 · 25474 Hasloh KURT Personal GmbH Damm 23 25421 Pinneberg Kundennr. 10078 Angebotsnr. AG0015 01 Was wir gemeinsam besprochen haben Klassische Kanäle bringen einen **unplanbaren Zulauf** an Bewerbungen. **80 % der Wunschkandidaten** sind nicht aktiv auf Jobsuche — aber passiv über Social Media erreichbar. Ziel: Den **Logistik-Bereich als Pilotprojekt** starten und die Ergebnisse messbar machen. 02 Unser Vorgehen in 3 Schritten 1 Employer Branding & Karriereseite erstellen Eine überzeugende Arbeitgeber-Darstellung und eine mobile-first Karriereseite, die Bewerbungen einfach macht. 2 Gezielte Meta-Ads-Kampagne schalten Ausspielung auf Facebook & Instagram — regional fokussiert auf den Kreis Pinneberg. 3 Regelmäßiges Reporting & Optimierung Laufende Auswertung und Feinjustierung der Kampagne für stetig bessere Ergebnisse. 03 Ihr Paket Einrichtungsgebühr (Setup) Einrichtung, Setup & Meta-Setup, Zielgruppenanalyse, Arbeitgebermarke & Landingpage 2.000 € EINMALIG Monatliche Betreuung Done-for-you · Umsetzung & Betreuung für 1 Stelle 1.000 € / Monat Werbebudget (Meta Ads) Flexibel je nach Kampagnenvolumen · direkt an Meta 150–600 € / Monat Laufzeit Pilotprojekt Logistik-Bereich 6 Monate GESAMTINVESTITION inkl. Betreuung & Werbebudget 1.500 € / Monat **Weitere Stellen:** + 500 € / Monat für die 2. Stelle, ab der 3. Stelle je + 300 € / Monat. 04 Was Sie bekommen Conversionstarke Karriere-Seite — aufgebaut wie ein Bewerber-Magnet, sodass Besucher gar nicht anders können, als sich zu bewerben. Passive Kandidaten erreichen — über KI-gestützte Zielgruppenanalyse und Meta-Ads sprechen wir die vielen Wechselbereiten an, die gar nicht aktiv auf Jobbörsen suchen. Schnell & flexibel — Stellen lassen sich kurzfristig individuell anpassen, für bessere Qualität und mehr passende Bewerber. Selbstlernende Kampagnen (Machine Learning) — mit jeder Woche erreichen wir bessere Kandidaten, immer genauer und effizienter. Vorqualifizierte Bewerber im eigenen Dashboard — Knock-out-Fragen filtern vorab, und Sie sehen jederzeit, in welcher Phase jeder Bewerber ist. Persönlicher Ansprechpartner & regelmäßige Feedback-Gespräche — laufende Optimierung und weniger Abhängigkeit von einzelnen teuren Kanälen. **Alles individuell auf KURT Personal angepasst** — Strategie, Zielgruppen und Kampagnen werden exakt auf Ihre offenen Stellen und Ihre Region zugeschnitten. 05 Mehr als nur Bewerbungen Regional sichtbar als **Arbeitgeber** Anfragen von **Partnern** (B2B) **Remarketing** für Mehrfach-Kontakte Mehr **Reichweite & Follower** **Bewerbungen** laufen parallel ein Unabhängig von **teuren Jobbörsen** Während Stepstone nur eine Anzeige ist, bauen Sie mit uns gleichzeitig Ihre *Arbeitgebermarke* auf. 06 Nächst... - [Webseite](https://www.wittenberg-media.com/website) Besseres Marketing durch gezielte Unterstützung Eine klare und überzeugende Beschreibung deiner angebotenen Dienstleistungen verhindert, dass die Seitenbesucher direkt nach dem Öffnen der Seite wieder abspringen. Mit Sitz in München und Köln. Weltweit tätig Teile Informationen zu deinem Standort und deinen Kontaktdaten, damit dich potenzielle Kunden schnell finden können. Maximiere deine lokale Präsenz mit der perfekten Webseite! Gewinne mehr Kunden, finde die besten Mitarbeiter und hebe dich in deiner Region hervor. Die Digitalisierung hat keinen Halt vor lokalen Märkten gemacht. Ist dein Unternehmen bereit? Lokale Geschäfte & Dienstleister stehen oft vor der Herausforderung, im digitalen Zeitalter sichtbar und relevant zu bleiben. Die Notwendigkeit, online gefunden zu werden, ist so groß wie nie zuvor, sei es, um Kunden anzulocken, Produkte zu präsentieren oder neue Mitarbeiter zu gewinnen. Die richtige Webseite kann den Unterschied ausmachen zwischen Geschäftswachstum und Stagnation. Doch wie schafft man den Sprung ins Digitale, ohne sich in Technik und Online-Marketing zu verirren? Versuche das Textvolumen für jedes Element nahezu gleich zu halten, damit ein einheitlicher Gesamteindruck entsteht Um der Beste zu werden - arbeite auch mit den Besten. Sieh dir unser Portfolio an Die große Überschrift Was unsere Kunden sagen Erstellen verschiedene Preisoptionen, so dass verschiedene Zielgruppen ein perfektes Angebot für ihre Bedürfnisse finden können. Warum eine professionelle Webseite für dein lokales Unternehmen unverzichtbar ist In der heutigen digitalen Landschaft reicht es nicht mehr aus, nur "vor Ort" präsent zu sein. Ein starkes Online-Profil kann den Unterschied ausmachen – es steigert nicht nur dein Geschäft, sondern positioniert dich auch als Marktführer in deiner Region. Hier sind die entscheidenden Vorteile, die du durch unsere Webseitenlösung erhältst: Design für mobile Anwendungen Deine Texte sollten lieber kürzer als zu lang sein. Unterteile lange Textparagraphen in mehrere kurze und platziere sie in verschiede Abschnitte bzw. Sections. So werden Besucher den Inhalt deiner Landing Page besser verstehen Absätze in einem Text erleichtern dem Leser das Lesen ungemein und lassen deine Seite interessanter, professioneller und attraktiver wirken. - [2min](https://www.wittenberg-media.com/2min) © 2023 WITTENBERG MEDIA IMPRESSUM - DATENSCHUTZ ⚡️ Exakte Anleitung: Wie Sie Fachkräfte per Knopfdruck gewinnen ohne abhängig von Agenturen zu sein Wohin sollen wir den Download Link für den Report senden? Wir halten uns an den Datenschutz. Nur wir erhalten diese und geben diese nicht an 3 weiter! Alles weitere im Datenschutz. - [zfa-beispiel-danke](https://www.wittenberg-media.com/zfa-beispiel-danke) Abgesendet. Du bist großartig! 👍 Wir melden uns zeitnah bei dir, um weitere Details zu klären. Lieben Gruß Impressum - Datenschutz Special deal Specify how exactly your potential customer finds a solution to solve problems buying your products or services. As detailed as you possibly can. Create different pricing options so different audiences can find a perfect fit for their needs - [zfa-beispiel-quiz](https://www.wittenberg-media.com/zfa-beispiel-quiz) Impressum - Datenschutz Special deal Specify how exactly your potential customer finds a solution to solve problems buying your products or services. As detailed as you possibly can. Create different pricing options so different audiences can find a perfect fit for their needs - [video](https://www.wittenberg-media.com/1video) Hallo, wenn es um das zentrale Anliegen Ihrer Fachkräftegewinnung geht, biete ich Ihnen eine Alternative zu den endlosen Anrufen und der Flut an Post und E-Mails, die täglich auf Sie einströmen. Ich bin André Wittenberg, und ich habe ein Video für Sie vorbereitet, das die Spielregeln verändert. Es zeigt Ihnen, wie Sie die neuesten digitalen Technologien nutzen können, um direkt und effektiv qualifizierte Fachkräfte zu gewinnen – ganz ohne die üblichen Vermittler und Dienstleister. Die darin vorgestellten Methoden sind das Ergebnis von KI-gestützter Analyse und haben sich als äußerst wirksam für unsere Partner erwiesen. Ich möchte Ihnen daher das Video nicht länger vorenthalten... Tragen Sie jetzt Ihre Rückrufdaten ein! Wir melden uns in Kürze bei Ihnen und verraten Ihnen unsere IT Fachkräfte Strategie - [framework](https://www.wittenberg-media.com/framework) © 2024 WITTENBERG MEDIA IMPRESSUM - DATENSCHUTZ Kostenlose Fallstudie für Unternehmer enthüllt: So gewinnen Unternehmer und HR-Verantwortlicher durch Online Omnipräsenz innerhalb von 30 Tagen neue Fachkräfte Anleitung: Wie Sie auf Knopfdruck sichtbar werden und Bewerbungen von Traumpersonal erhalten. Erfolgsgeprüfte Karriereseite: So sieht eine KarriereSeite aus, die nachweislich über 10.000 Bewerbungen generiert hat. Unser Trick um konkurrenzlos in der Region Online omnipräsent sichtbar zu sein und sich nie wieder Sorgen um Fachkräftemangel zu machen Bonus: Ein exklusives Video zeigt, wie Sie mit KI Ihre Unternehmenskultur und Stellenangebote perfekt optimieren, um Bewerber zu gewinnen und langfristig zu binden. So gewinnen Unternehmer und HR-Verantwortlicher durch Online Omnipräsenz innerhalb von 30 Tagen neue Fachkräfte Kostenlose Fallstudie für Unternehmer enthüllt: Anleitung: Wie Sie auf Knopfdruck sichtbar werden und Bewerbungen von Traumpersonal erhalten. Erfolgsgeprüfte Karriereseite: So sieht eine KarriereSeite aus, die nachweislich über 10.000 Bewerbungen generiert hat. Unser Trick um konkurrenzlos in der Region Online omnipräsent sichtbar zu sein und sich nie wieder Sorgen um Fachkräftemangel zu machen Bonus: Ein exklusives Video zeigt, wie Sie mit KI Ihre Unternehmenskultur und Stellenangebote perfekt optimieren, um Bewerber zu gewinnen und langfristig zu binden. Wohin sollen wir den Download Link für den Report senden? Wir halten uns an den Datenschutz. Nur wir erhalten diese und geben diese nicht an 3 weiter! Alles weitere im Datenschutz. - [/2video](https://www.wittenberg-media.com/2video) Sie möchten mehr erfahren ? Dann lassen Sie uns sprechen kontakt@wittenberg-media.com 040 22869 4 69 ODER Tragen Sie jetzt Ihre Rückrufdaten ein! Wir melden uns in Kürze bei Ihnen und verraten Ihnen unsere IT Fachkräfte Strategie - [empfehlung-eintragen](https://www.wittenberg-media.com/empfehlung-eintragen) Um als Tippgeber teilzunehmen, füllen Sie einfach dieses Formular aus. Wir nehmen anschließend telefonisch Kontakt zu Ihrer Empfehlung auf – und nennen dabei auf Wunsch gerne Ihren Namen. Sobald aus Ihrer Empfehlung ein Kunde wird, informieren wir Sie und überreichen Ihnen Ihre Prämie. 🎉 Vielen Dank für Ihre Empfehlung! Wir haben Ihre Angaben erhalten und kümmern uns nun um alles Weitere. Sollte Ihre Empfehlung zu einem Auftrag führen, melden wir uns bei Ihnen – und Sie erhalten Ihre wohlverdiente Prämie. Bei Rückfragen sind wir jederzeit für Sie da. Ihr Team von Wittenberg Media Wer sind Sie? Wen möchten Sie uns empfehlen? Wen möchten Sie uns empfehlen? Tragen Sie hier die Daten der Person ein, welche Interessen an unserer Dienstleistung hat Wir melden uns dann bei dieser Person und machen zunächst eine Potenzialanalyse/Beratungsgespräch - [Empfehlungsprogramm von Wittenberg Media](https://www.wittenberg-media.com/empfehlung) Sie kennen jemanden, der unsere Unterstützung braucht? Bis zu 1.000 € Prämie oder exklusive Zusatzleistungen. Mit Ihrer Empfehlung machen Sie anderen eine Freude – und sich selbst auch. So funktioniert's: Das sind unsere Leistungen Sie können uns empfehlen, wenn jemand... Sie erhalten 10 % des Netto-Auftragswertes des ersten abgeschlossenen Projekts – maximal 1.000 € – oder alternativ eine attraktive Sachprämie wie z. B. Apple AirPods, einen zusätzlichen Betreuungsmonat oder eine unserer Dienstleistungen als Dankeschön für Ihre erfolgreiche Empfehlung. Rechtlicher Hinweis: Die Tippgeberprämie wird nach Vertragsabschluss und Zahlungseingang ausgezahlt. Es gelten unsere Teilnahmebedingungen. Eine Barauszahlung alternativer Leistungen ist ausgeschlossen. Maximal eine Prämie pro Neukunde. Die Prämie ist eine freiwillige Leistung von Wittenberg Media und kann jederzeit angepasst werden. Tragen Sie hier die Daten der Person ein, welche Interessen an unserer Dienstleistung hat Wir melden uns dann bei dieser Person und machen zunächst eine Potenzialanalyse/Beratungsgespräch - [/fallstudie2025_video](https://www.wittenberg-media.com/fallstudie2025video) © 2025 WITTENBERG MEDIA IMPRESSUM - DATENSCHUTZ (Smartphone drehen, für eine Vollansicht) Sie haben Fragen? 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Anleitung: Wie Sie auf Knopfdruck sichtbar werden und Bewerbungen vom Traumpersonal erhalten Unsichtbarer Wandel: Warum und Wie Ihre Mitbewerber sich Ihre Mitarbeiter wegschnappen Unser Trick um konkurrenzlos in der Region sichtbar und sich nie wieder Sorgen um, ausbleibendes Personal zu machen Wohin sollen wir den Download Link für den Report senden? Wir halten uns an den Datenschutz. Nur wir erhalten diese und geben diese nicht an 3 weiter! Alles weitere im Datenschutz. - [Report ](https://www.wittenberg-media.com/report) © 2024 WITTENBERG MEDIA IMPRESSUM - DATENSCHUTZ Kostenlos Fallstudie für Unternehmer enthüllt: Wie Sie als IT Unternehmer & HR Verantwortlicher innerhalb von 30 Tagen neue Fachkräfte gewinnen Anleitung: Wie Sie auf Knopfdruck sichtbar werden und Bewerbungen von Traumpersonal erhalten Unsichtbarer Wandel: Warum und Wie Ihre Mitbewerber sich Ihre Mitarbeiter wegschnappen Unser Trick um konkurenzlos in der Region sichtbar und sich nie wieder sorgen um ausbleibenes Personal zu machen Bonus: Ein exklusives Video zeigt, wie Sie mit KI Ihre Unternehmenskultur und Stellenangebote perfekt optimieren, um Bewerber zu begeistern und langfristig zu binden. Wie Sie als IT Unternehmer & HR Verantwortlicher innerhalb von 30 Tagen neue Fachkräfte gewinnen Kostenlos Fallstudie für Unternehmer enthüllt: Anleitung: Wie Sie auf Knopfdruck sichtbar werden und Bewerbungen von Traumpersonal erhalten Unsichtbarer Wandel: Warum und Wie Ihre Mitbewerber sich Ihre Mitarbeiter wegschnappen Unser Trick um konkurenzlos in der Region sichtbar und sich nie wieder sorgen um ausbleibenes Personal zu machen Bonus: Ein exklusives Video zeigt, wie Sie mit KI Ihre Unternehmenskultur und Stellenangebote perfekt optimieren, um Bewerber zu begeistern und langfristig zu binden. Wohin sollen wir den Download Link für den Report senden? Wir halten uns an den Datenschutz. Nur wir erhalten diese und geben diese nicht an 3 weiter! Alles weitere im Datenschutz. Book an appointment Specify how exactly your potential customer finds a solution to solve problems buying your products or services. As detailed as you possibly can.